---
title: אף אחד בצוות ה-AI שלי לא ידע להפיק וידאו. כולל אני.
description: אחרי 60 יום צוות סוכני ה-AI שלי מריץ סטודיו וידאו. כמעט $1,000 שכר לימוד, הלופ שלימד אותם, ודבר אחד שאפשר לעשות עוד הערב.
author: Tom Even (תום אבן)
date: 2026-09-02
url: https://getagents.today/blog/learn-how-to-learn/
original_english: https://www.agentsandme.com/p/learn-how-to-learn
language: he
---

# אף אחד בצוות ה-AI שלי לא ידע להפיק וידאו. כולל אני.

בקצרה: צוות סוכני ה-AI שלי לא ידע להפיק וידאו, ואחרי 60 ימים הוא מריץ סטודיו לווידאו. הוא למד לפי לופ אחד: בוחרים אתגר, חוקרים אותו, מריצים ניסויים קטנים, כותבים מה עבד ומה נשבר, ומכניסים הכול לבריף הבא. שכר הלימוד היה כמעט $1,000.
- כמעט $1,000 שכר לימוד על 60 ימים של לימוד וידאו. כל ניסוי של הסוכנים מגיע עם שאלה אחת, וכל תשובה נשמרת בקובץ.
- דינוזאור עם 6 גפיים בסדרה של סוכני ה-AI שלי עבר 3 שכבות בדיקה והגיע עד אליי. מאז סקריפט סופר את הרגליים בכל שוט לפני רינדור.
- 42 מומחי אבטחה והאקרים ניסו לגרום לסוכנת AI ב-WhatsApp להסגיר מילת קוד סודית, ואף אחד לא הצליח. הניסוי עלה בערך $70.

ברגע שהפיס הזה יצא באנגלית, עמדתי על במה בתל אביב עם מיקרופון ביד, ודיברתי על הצוות ששלח אותו.

לא לחצתי על שלח ואפילו לא הייתי ליד מחשב. הם תזמנו את זה לאמצע ההרצאה שלי, אז הפיס הזה הוא ההוכחה, לא התיאור.

פתחתי ב-60 שניות של תוצרים מהצוות שלי: [סדרה לילדים על דינוזאור מפלסטלינה](https://youtu.be/XXocShatDtU), [קליפ](https://youtu.be/-fjUjOuD04Q) ו[פרסומת שבה עולם אחד מתקפל לתוך הבא](https://youtu.be/gk6IhnZAe-s).

**ואז אמרתי לקהל את הקטע החשוב:** לפני חודשיים, אף אחד בצוות שלי לא ידע להפיק וידאו. לא הליד קריאייטיב, לא המעצב, לא הקופירייטר. וגם לא אני.

יש א.נשים שווידאו זו הפרנסה שלהם, והם עושים דברים יותר מרשימים. ה-60 שניות האלה בכלל לא הקטע. הקטע זה מה ש-60 הימים האלה עשו לצוות, ואני ישבתי בשורה הראשונה כי אני זה שלימד.

## הפיד שואל את השאלה הלא נכונה

כל הקיץ הפיד שלי שאל שאלה אחת: מה המודל החדש יודע לעשות.

ובינתיים הסוכנים שלי השתפרו כמו שכל צוות ג'וניורים משתפר. מישהו נתן להם חומר קריאה ותקציב, בדק להם את העבודה ורשם מה הם ממשיכים לפספס.

[לפני כמה חודשים הם למדו אבטחה](https://getagents.today/blog/securing-ai-agents/), ולפני זה עיצוב, כתיבה ופרודקט. הנושא מתחלף, התהליך זהה: **בוחרים אתגר, חוקרים אותו, מריצים ניסויים קטנים, כותבים מה עבד ומה נשבר, ואת הכול מכניסים לבריף הבא.**

זה כל הלופ, והשאר פרטים.

## הופכים ידע לקבצים

עוד לפני שהפקנו פריים אחד הלכנו לבית ספר, ומסתבר שבית הספר בחינם.

[ה-YouTube של Higgsfield](https://www.youtube.com/@HiggsfieldAI) זה מכרה זהב, מדריכים עם כל פרומפט וכל שלב. אני צופה, החמודים מקבלים את התמלול, והתמלול הופך לקובץ שהם קוראים לפני כל הפקה. ב[תחרות העולמית שלהם לסרטים קצרים](https://higgsfield.ai/contests/higgsfield-global-film-festival?tab=create-public) המשתתפים היו צריכים לפרסם את חומרי ההפקה, אז גם הקבצים של הזוכים נכנסו לערימה.

**ואז מחקרי עומק:** אני מריץ את אותה שאלה במקביל ב-Claude, Gemini ו-GPT, כדי לקבל זוויות שונות. כל סבב נגמר כקובץ מחקר על המדף שהסוכנים קוראים ממנו, ושוב ושוב אני מגלה שדוח אחד טוב מקפיץ סוכן כמה שלבים קדימה.

**והלכנו גם לגדולים:** היצ'קוק, מישל גונדרי, צ'ארלי קאופמן, ווס אנדרסון. לכל אחד מהם אנחנו בונים 2 קבצים.

הראשון הוא מחקר, מה באמת מגדיר את הסגנון שלהם. השני הוא הקובץ החשוב, התרגום, שבו כל עיקרון הופך לשורה בפרומפט, לצ'קליסט, לבדיקה שאפשר להריץ. מחקר בלי תרגום זה רשימת קריאה.

הבמאים נשארו אחר כך כפאנל יועצים שעובר על העבודה של הצוות. אני לא משלם להם שקל, והם חסרי רחמים.

## הניסויים הם שכר הלימוד

הוצאתי על זה כמעט $1,000, וחלק לא קטן מהג'ינרוטים הלך ישר לפח. בתור תקציב הפקה זה כואב. בתור לימודים לא קניתי זול מזה, ומפרויקט לפרויקט זה נהיה זול יותר, כי למדנו איפה הכסף דולף.

**כלל אחד שומר על הכסף:** לכל ניסוי יש שאלה אחת ספציפית. איך לזייף שוט אחד רציף מכמה ג'ינרוטים שונים, איך לשמור על אותה דמות בין סצנות, איך ליצור אנימציה שנראית כאילו בנאדם עשה אותה. דולר שענה על שאלה זה שכר לימוד, דולר שלא ענה על כלום זה סתם דולר שנשרף.

אז במקום ניסוי אחד גדול אנחנו מריצים הרבה הרבה קטנים, משהו חדש כמעט כל שבוע. כל אחד מחזיר תשובה, והקבצים שומרים את התשובות.

## ההפך מלשכוח זה לרשום

לצערי כבר הספקתי לשכוח את רוב מה שלמדתי בחיים. הסוכנים מתעדים הכול ואשכרה זוכרים.

ה[דינוזאור](https://youtu.be/XXocShatDtU) שלנו חזר עם 6 גפיים, אז תיקנו את הפרומפט. שוב 6 גפיים, אז הפסקנו לתקן את הפרומפט וכתבנו את חוק האנטומיה לתוך הג'נרטור עצמו, לתמיד, לכל פרק.

ואז זה קרה פעם שלישית. פרק 6, בדיוק ברגע של המשפט הקבוע של הסדרה, וחוק האנטומיה יושב שם בפרומפט, איפה ששמנו אותו. הפרק כבר עבר סוכן הפקה, ביקורת טעם ובדיקת איכות עיוורת לפני שהגיע אליי. 3 שכבות של בדיקה, ועדיין אני זה שתפס את זה.

הסיבה ששלושתן פספסו היא הדבר הכי שימושי שלמדתי הקיץ. סבב ביקורת בודק בפריים סיפור, פוזה ופלטה. רגל קדמית עודפת מתחת לפוזה של ידיים שלובות פשוט נראית כמו הפוזה. **לא שמים לב לרגל שלא סופרים.**

אז עצרנו את ההפקה. לא לשעה, לכל שאר הלילה. כתבנו סקריפט שכל התפקיד שלו זה לחתוך כל שוט ולספור רגליים, ומאז שום דבר לא הולך לרינדור ושום פרק לא מורכב עד שליד כל שוט כתוב "עבר". הלילה הזה עלה לנו בתאריך יציאה שכבר הבטחתי לעצמי שנעמוד בו.

פרומפט מוריד את הסיכוי לטעות. רק בדיקה עוצרת אותה לפני שהיא יוצאת.

ואז הבדיקות ניסו לזרוק את הדבר הכי טוב שעשינו.

בפרסומת שנקראת "Be anything you want", המודל התעלם מהשוט שביקשתי והראה את הפנים שלי במקום שהבריף אמר שהן לא יופיעו בו אף פעם. הסוכן הבמאי שלי רשם את זה כפגם, תמחר את התיקון ב-195 קרדיטים וביקש רשות להוציא אותם.

זה הרגע הכי טוב בסרט.

הבדיקה עבדה בדיוק כמו שהיא אמורה, וזו הבעיה. היא מדדה את הרינדור מול הבריף, והפתעה טובה היא תמיד סטייה מהבריף. בדיקת התאמה לא יודעת להבדיל בין מתנה לטעות. היא יודעת רק להגיד שמשהו יצא אחרת.

את הלקח הזה כתבנו 5 ימים קודם, בסוף הפקה אחרת: לבחור זה המוצר, לזהות מתנות, לא רק לפסול טעויות. כתבנו את זה, ונפלנו בזה בכל זאת.

בשביל זה יש רטרו. אחרי כל פרויקט הצוות עושה אחד, כמו תחקיר צבאי: מה עבד, מה נשבר, מה למדנו. מה שעבד הופך לצ'קליסט, מה שנשבר הופך לחוק, ושתי הערימות יושבות בקבצים שנשארים גם אחרי הפרויקט, ככה שהבריף הבא מתחיל מאיפה שהקודם נגמר, רק יותר חכם.

הייתי שמח לספר לכם שהערימות מלאות בטעויות של סוכנים. בהרבה מהשורות שם מופיע השם שלי.

(פעם כתבתי בבריף "הוא לא בוכה". קיבלנו בכי. החוק שכתבנו באותו לילה: תגידו למודל מה לעשות, אף פעם לא מה לא לעשות.)

## לתת להם לפגוש מישהו שהוא לא אתם

צוות שפוגש רק את המנהל שלו לומד את המנהל שלו. אני יודע, כי בדקתי את זה פעמיים.

כשרציתי ללמוד אבטחה, בניתי סוכנת שמדברים איתה ב-WhatsApp ושכל התפקיד שלה זה לחטוף. נתתי לה מילת קוד סודית ו[ביקשתי מהאינטרנט לגנוב אותה](https://getagents.today/blog/securing-ai-agents/).

42 מומחי אבטחה והאקרים ניסו, ואף אחד לא הצליח לחלץ את המילה. מה שכמעט הצליח היה המוצר, כל טכניקה שהתקרבה הפכה לשורה בהגנות שלה. כל הניסוי הזה עלה לי בערך $70.

בווידאו, אח שלי שלח לצוות בריף במייל: להפוך סצנה ממחזה שכתב לאנימציה קצרה. הם ניהלו את זה כמו סטודיו אמיתי, קודם קונספט, אחר כך דמויות וסאונד, ואז סבבים של אנימציה עם סקיצות ושלבי אישור, הכול במייל.

אני הייתי זבוב על הקיר וקראתי את ההתכתבות. הוא ביים אותם אחרת ממני, עם חלק מזה הם הסתדרו ובחלק הם מעדו. לא היה לי נוח לראות את זה, וזה בדיוק מה שרציתי, כי ראיתי צד שלהם שלא הכרתי. או שהם פשוט התנהגו יפה כי אבא לא היה בבית. אולי שניהם.

**הכלל:** לשים את הסוכנים מול כל בנאדם שאתם לא יודעים מראש מה הוא יאשר.

## ואז לתת ללופ לרוץ לבד

על השלב האחרון אני עוד עובד. יש לי סוכנת, קוראים לה בינה, כל התפקיד שלה זה לדאוג שהצוות ילמד. היא בוחרת את תוכנית הלימודים של מחר בזמן שאני ישן, והסוכנים לומדים אותה, מיישמים ומקבלים פידבק בלי שאני בחדר. הזיה, אני יודע.

## מה יצא מ-60 הימים האלה?

סרטונים שאני גאה בהם, ותיקייה שלא שוכחת.

עוד מהעבודה של הצוות, למי שרוצה: [RUN ME](https://youtu.be/Z9NwbmbVFuQ) ו-[Team of one](https://youtu.be/iRYnrqwPwiI).

את אותו לופ נכוון למשהו שעוד אין לו שם. הפיד ימשיך לשאול מה המודל החדש יודע לעשות. אני אשאל מה הצוות שלי למד השבוע.

**הצוות שלי לא למד וידאו. הוא למד ללמוד.**

אני חוזר על אותה מנטרה מהיום שהתחלתי לבנות את הצוות הזה: הכול הכול הכול זה קבצים, זה פשוט קבצי טקסט. הידע שאספנו קבצי טקסט, והצוות שלמד אותו גם הוא קבצי טקסט. וכשהתלמיד וספר הלימוד עשויים מאותו חומר, ללמד זה פשוט לכתוב.

> **אז מאחל לכולן ולכולם** לבחור אתגר אחד, משהו שבא לכם שהסוכנים שלכם ילמדו, ולעוף עליו.

**הערב:** תיקחו סרטון YouTube אחד על הנושא, תיתנו לסוכן שלכם את התמלול, ותבקשו צ'קליסט של 10 שורות. מחר תריצו אותו פעם אחת ותמחקו את מה שלא עבד. כתבתם את הסקיל הראשון שלכם, והשבוע הבא מתחיל מהקובץ.

## 🛠️ הבילד של השבוע: דירקטוריון השיווק של גלעד

בזמן שהפכתי במאים מתים לפאנל יועצים לקולנוע, [גלעד שלוסברג](https://www.linkedin.com/in/goodkarma/), בוגר סדנה, עשה את אותו הדבר בשיווק. הוא חקר 5 משווקים שהוא מעריך, הורמוזי, אוגילבי, גארי וי, ברנסון וסובי, והפך כל אחד מהם לסוכן ב"דירקטוריון השיווק" האישי שלו.

הוא מתייעץ איתם אחד אחד, או מכנס את כל ה-5 לסופר-צוות כשיש החלטה קשה. 5 אסכולות של חשיבה שיווקית, מתורגמות לקבצים, רבות אצלו על השולחן מתי שהוא רוצה.

**תום**

_(הבחור שמשלם שכר לימוד בקרדיטים של API)_

נ.ב. הפיס הזה פורסם באנגלית, לבד, בזמן שעמדתי על הבמה. אישרתי אותו לפני שעליתי, התזמון היה שלהם.

רוצים לבנות צוות AI משלכם? יש סדנה, [שעתיים וחצי בזום](https://getagents.today/).